今日１１月２３日は「勤労感謝の日」です。
一年を通じて最後の祝日になります。
Q. では、１年間に祝日が何日あるでしょうか？
A. 答えは１６日です
国民の祝日は「国民の祝日に関する法律」に定められていて、最近では８月１１日が山の日となって（２０１６年）国民の祝日は年間１６日となりました。
そんな国民の祝日には
１．日付が固定されている祝日
２．日付が固定されていない祝日
があります。
例えば元日は１月１日、勤労感謝の日は１１月２３日と日付が固定されていますが、成人の日は１月第２月曜日、海の日は７月第３月曜日とされていて日付が固定されていません。
また、国立天文台が太陽の通り道である黄道と地球の赤道を延長した線が交わる２ヶ所の点を春分点、秋分点とし、その点上を太陽が通る日を春分の日と秋分の日と定めているわけですが、その正式な日付は前年の２月１日の官報で掲載されるため、これも日付が固定化されていない祝日と言えます。
カレンダー製作者の方々は官報を見て翌年の春分の日と秋分の日をカレンダー上に落とし込むのだと思います。
また、よくよく見ると、１年を通して祝日が無い月は「６月と１２月」の２か月だけです。
面白いことにちょうど１年の半分と年末とに分かれていて、１年の半分が過ぎるときと年末の月は休みのことを忘れてせっせと働け！と言っているような気もします。
一方、サラリーマンにとってみれば、「祝日があろうとなかろうと／毎月の日数が３０日であろうと３１日であろうと２８日であろうと」もらえる給料の額は一定です。
そう思えば、日々同じ仕事をしていてもサラリーマンの日給は月によって微妙に差異がある・・・と言えます。
こうしたことに異を唱え、文句を言う人はいないようですが、今後、場合によってはそうした重箱の隅をつついて「平等」を強く主張する人が出てくるかもしれないですね。
また、何らかの名分を設けて祝日の無い月をないようにする施策が講じられる可能性もあると思います。
これまで何となく過ごしてきた祝日ですが、考え方／捉え方次第ではいろんなことに思いを馳せることができそうですね。
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