「動物園の動物」と「会社組織の会社員」

動物は自然界にもたくさん生息していますが、人間が作った「動物園」という囲いこまれた敷地の中だけで生きている動物もいます。

同じように、ビジネスマンはいろんな分野で活躍していますが、「一定の会社内だけ」でしか通用しないサラリーマンという名の会社員も存在します。

そう考えると、サラリーマンというのは「動物園」の中の動物に似ているのかもしれません。

必要以上のご飯は与えられないけど、飢え死にしない程度にはご飯をもらえる・・・という安全弁がきいた檻の中で平和に暮らしているわけです。

・・・・・・・・・・・・

サラリーマンは固定サラリー(給料)をもらって生活を営んでいます。

給料を毎月キチンともらってはいるけど、それは自分の実力とは関係なしに、予め決められた金額にとどまっています。

死なない程度に給料をもらえる・・・というと語弊がありますが、でも意味合いだけを見れば「動物園の動物」みたいなものです。

そこからスタートして、いかに自分の実力に相応する報酬を得ていくように変えていくか・・・がサラリーマンからビジネスマンに変われるかどうかの分岐点になると思います。

固定サラリーから成功報酬へ・・・の意識が大切です。

安定した収入に満足して、歯牙を抜かれてしまうと一生サラリーマン生活のままです。

それもまた人生・・・なのですが、そこから一念発起して「ビジネスマン」に変化していく姿勢を持つことで、人生はさらにハッピーなものになると思います。

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澤井豊

澤井豊オフィス澤井 代表

投稿者プロフィール

1964年、富山県生まれ。大学卒業後、大手株式専門証券株式会社に入社。学習塾を運営する未上場会社に転職後、会社を東証2部上場および東証1部上場に導く。人事・財務・IR・総務の経営リーダーとしてM&A、会社分割、グループ経営移行を行い、社員研修においては延べ1万人以上に実施。ライフプランに沿って経済的自由を得た後、会社を50歳にて退職。

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