【経済】「実質賃金」の動向は大切です

世の中には、いろいろな指標をもって「景気が回復している」とか「景気回復はまだだ」という人がいます。

それぞれの判断の依り代になる基準・指標が異なるので、導かれる答えも真逆になったりするわけですが、最近の景気動向についてもやはり二分されます。

政府はもちろん「景気回復基調」ということを謳いたがりますが、メディアの世論調査ではそのほとんどで「実感できない」という回答になっているようです。

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巷間言われるようになってきたことの一つが、「GDPが増えることは国民生活が向上していることを意味する」とか、「失業率が低下すると国民生活は向上している」といった、かつての常識が常識ではなくなった!・・・ということです。

これは日本に限ったことではなく、先進国と呼ばれる国々で同様の傾向があるようです。

そして、今もっとも頼りになる指標は「実質賃金」の動向だと言われています。

GDP成長率や失業率というよりも、その中身に直結する実質賃金が伸びているなら、国民の生活は向上していると言えるし、逆に実質賃金が減少傾向になるならまだまだ向上していない・・・というわけです。

そして、実際に2010年~2015年の実質賃金は減少傾向にあり、2015~2016年にかけてようやく上昇傾向がみられたようです。

ただし、これが一時的であることも懸念されますのでまだまだ予断は禁物です。

サラリーマンは自分の実質賃金(実質所得)をコントロールできないものと思い込んでいますが、ビジネスマンはコントロールできるものと思っています。

そして、毎年…もしくは数年ごとに自分の実質賃金が増加するように、ビジネスマンは自分で工夫を凝らしています。

そのために必要となる発想がいつもお話ししている「権利収入」ですね。

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澤井豊オフィス澤井 代表

投稿者プロフィール

1964年、富山県生まれ。大学卒業後、大手株式専門証券株式会社に入社。学習塾を運営する未上場会社に転職後、会社を東証2部上場および東証1部上場に導く。人事・財務・IR・総務の経営リーダーとしてM&A、会社分割、グループ経営移行を行い、社員研修においては延べ1万人以上に実施。ライフプランに沿って経済的自由を得た後、会社を50歳にて退職。

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